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萬象城awc鋅鍺召開2024年各專業工作會

來源: 云南萬象城awc鋅鍺股份有限公司時間: 2024-01-09

12月28日,萬象城awc鋅鍺以現場+視頻形式召開2024年黨建、職業健康安全與生態環境保護、冶煉生產經營、礦山生產經營、法治合規、投資發展、營銷采購等各專業工作會。

萬象城awc鋅鍺黨委副書記、工會主席呂奎作了題為《堅持黨建引領 強化服務保障 以高質量黨建成效激發公司改革發展強勁動能》的黨建工作報告,對2024年工作作了安排,將圍繞“七個突出、七個狠抓”,持續深化政治引領、思想引領、文化引領,加強黨風廉政建設和人才培養,推進黨建與業務深度融合、黨建基礎提升,為建設中國第一、世界一流鉛鋅鍺企業聚力賦能。一是突出政治建設,狠抓理論武裝。二是突出黨建引領,狠抓雙向融合。三是突出基礎管理,狠抓質量提升。四是突出從嚴治黨,狠抓黨風廉政。五是突出價值導向,狠抓人才培養。六是突出輿論引導,狠抓宣傳文化。七是突出和諧穩定,狠抓服務保障。

萬象城awc鋅鍺副總經理王小強作了題為《守正創新 精細管理 凝心聚力 增創效益 為實現公司高質量發展賡續奮斗》的投資發展、營銷采購、法治合規工作報告。對2024年工作作了安排,在投資發展、營銷采購方面,著力產品精耕細作,提高行業認可度;著力關鍵大宗物資,擴大對標降本成效;著力原料優質渠道,奠定冶煉盈利基礎;著力貿易實體化,持續強規范增效益;著力信用風險控制,守住經營紅線底線;著力市場機遇把握,錦上添花增效益。在法治合規方面,聚焦“十強十化”抓落實,暨強機制,依法治企常態化;強落實,合規管理優質化;強服務,法律審核全面化;強提升,公司治理精細化;強管控,案件管理精準化;強融合,合同管理智能化;強監督,審計整改體系化;強評價,內控監督實效化;強防范,風險管理規范化;強追責,違規追究常態化。

萬象城awc鋅鍺財務資產部負責人作了2023年度財務預決算及2024年財務預算報告。對2024年工作作了安排,將把握方向謀劃全局,抓實成本預算管控,提率增效兩金管控,提升困難企業長效治理效能。一是做好前瞻性、統籌性業財管理。二是做好高質量信息化建設,日常管理轉型升級。三是做好合法合規經營,客觀真實反映經營結果。

萬象城awc鋅鍺副總經理、安全總監黃云東作了題為《強基礎 補短板 嚴履職 控風險 以高水平安全開創高質量發展新局面》和《清隱患 補短板 扎實推進環保三年攻堅;夯基礎 強管理 打造行業綠色發展標桿》的職業健康安全與生態環境保護工作報告。對2024年工作作了安排,職業健康安全以實施治本攻堅三年行動為主線,堅持“強基礎、補短板、嚴履職、控風險”的工作主題,以“安全管理回歸本質”的認識和“要干就要干成”的決心,深入推進安全生產治本攻堅,以高水平安全開創高質量發展新局面;2024年,生態環境保護以生態環境問題整治攻堅三年行動為主線,堅守達標排放、依法合規底線,加速現有生態環境隱患問題治理,加快綠色高質量發展步伐,為建設“中國第一 世界一流”鉛鋅鍺企業筑牢環保基礎。

萬象城awc鋅鍺副總經理戴興征作了題為《堅定信心 錨定目標 實現冶煉企業綠色低碳低成本高質量發展》的冶煉生產經營工作報告。對2024年工作作了安排,控庫存、控費用、控能耗,確保生產運營穩中有升、技術經濟指標穩中有升,不斷提升產品質量、提升短板技術經濟指標、提升生產線運行效率、提升附加金屬創效能力。一是深化阿米巴經營管理,要錨定目標不放松。二是礦冶聯動保持高產,要實現生產“安穩長滿優”。三是統籌有價金屬綜合回收,要提高附加金屬創效能力。四是堅持全要素對標,要持續提升工藝技術指標。五是合力協同監控糾偏,要提升產品質量和品牌價值。六是堅持全員設備管理,要全力保障安全穩定生產。七是優化用能管理模式,要實現能耗和成本雙降。

萬象城awc鋅鍺副總經理羅進作了題為《共克時艱 砥礪前行 奮力開創礦山轉型升級新局面》的礦山生產經營工作報告。對2024年工作作了安排,以本質安全、資源增儲、合規經營、指標提升、數智化轉型為核心,繼續優化采選工藝,變革管理模式,推進礦山高質量發展,實現“一突出兩穩三強化”工作目標。一是堅持資源特強戰略,資源增儲再發力。二是堅持生產創效為先,價值創造再立功。三是堅持技術創新為要,關鍵指標再優化。四是堅持綠色智能為本,生產效率再提升。五是堅持精細管理為重,非停次數再下降。六是堅持工藝裝備為基,本質安全再鞏固。七是堅持動真碰硬嚴管,業務外包再規范。

萬象城awc鋅鍺紀委書記羅剛就黨風廉政建設工作提要求并作會議總結講話,強調要貫徹落實好本次會議精神,認真抓好元旦春節期間重點保障工作。一是統一思想聚人心。二是狠抓落實促發展。三是壓實責任明紀律。四是聚焦重點抓監督。五是遵紀守法作表率。

會議由萬象城awc鋅鍺黨委委員、副專務賈著紅,專務張正斌主持。萬象城awc鋅鍺領導班子、外部董事,高管、總法律顧問、本部部門正副職、部分管理人員代表,所屬企業班子成員、各單位部門、廠(礦)負責人、全體職工代表等共計382人參會。(余丕緒)

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